Hero fő kép

Munkavállalás feltételei

A MADS-nál egyszerűen és gyorsan elkezdheted a munkát – diák, felnőtt vagy nyugdíjas státuszban is. Az alábbi feltételek teljesülése szükséges ahhoz, hogy együtt dolgozhassunk.

Nyugdíjas munkavállalás

MADS – GOLD Közérdekű Nyugdíjas Szövetkezet: belépés, szerződéskötés, szükséges dokumentumok és hasznos tudnivalók egy helyen.

A belépés és a szerződéskötés folyamata

Amennyiben a MADS – GOLD Közérdekű Nyugdíjas Szövetkezetnél szeretne dolgozni, a feladatteljesítés megkezdése előtt tagsági megállapodást kell kötnie szövetkezetünkkel. A belépés és szerződéskötés történhet online vagy személyesen. Online esetben először hozzon létre fiókot a Regisztráció oldalon.

Ügyfélszolgálat címe: 1092 Budapest, Erkel Ferenc utca 3. földszint

Nyitvatartás:
Hétfő: 8:00–17:30 • Kedd: 8:00–17:30 • Szerda: 8:00–17:30 • Csütörtök: 8:00–17:30 • Péntek: 8:00–16:30

Elérhetőségek és további információ: Kapcsolat

Szükséges dokumentumok

Tagsági megállapodás és eseti megbízás megkötéséhez:

  • Személyi igazolvány (vagy útlevél)
  • Lakcímkártya
  • Adóazonosító jel (adókártya)
  • Nyugdíjas igazolvány
  • Nyugdíjfolyósítási törzsszám
  • TAJ-kártya
  • Magyarországi bankszámlaszám

Feladatvállaláshoz és kifizetéshez:

  • Nyugdíjas igazolvány
  • Tv. szerinti nyugdíjas státusz (pl. öregségi, Bányász előnyugdíj, Nők 40)
  • Nyugdíjfolyósítási törzsszám
  • Aktív bankszámlaszám
  • Aláírt tagsági megállapodás és eseti megbízás
  • Helyesen kitöltött, leigazolt jelenléti ív

Hasznos információk

Ahhoz, hogy a munkakezdés gördülékeny legyen, érdemes felkészülten érkezni az első találkozóra vagy szerződéskötésre.

Mit hozzon magával az első találkozóra?

  • Érvényes személyazonosító okmányok (személyi igazolvány, lakcímkártya)
  • Adókártya és TAJ-kártya
  • Magyarországi bankszámlaszámot igazoló dokumentum
  • Nyugdíjas igazolvány vagy jogviszony-igazolás
  • Ha a munkakör megköveteli: erkölcsi bizonyítvány, szakképesítés, orvosi alkalmassági

Munkakezdés folyamata

  1. Jelentkezés – válassza ki a megfelelő munkát, jelentkezzen online vagy személyesen.
  2. Regisztráció – online Regisztráció vagy személyesen, a szükséges dokumentumokkal.
  3. Pályáztatás, kiválasztás – egyeztetés a leendő munkahely képviselőivel.
  4. Szerződéskötés – a munkakezdés előtt minden szükséges dokumentum aláírása.
  5. Munkakezdés – a megbeszélt időpontban.

Bérfizetés és juttatások

  • Bérutalás: minden hónap 12. napjáig a megadott bankszámlára.
  • Előleg: igény szerint kérhető – részletek a feltételek oldalon.
  • Juttatások: egyes munkaköröknél étkezési hozzájárulás, bónusz vagy utazási támogatás; részletek a szerződéskötéskor.

Kapcsolattartás

  • Ügyfélszolgálat: telefonon, e-mailben és személyesen.
  • Dolgozóink számára dedikált kapcsolattartó segít minden felmerülő kérdésben.
  • Sok ügyintézés online is intézhető: Kapcsolat

Tippek a sikeres munkavégzéshez

  • Pontos érkezés: érkezzen pár perccel korábban.
  • Megbízhatóság: csak vállalható feladatokat vállaljon, tartsa a határidőket.
  • Nyílt kommunikáció: változás esetén azonnal jelezzen a megbízónak és nekünk is.
  • Csapatmunka: tisztelje a kollégák munkáját, működjön együtt.
  • Folyamatos fejlődés: kérdezzen, tanuljon a visszajelzésekből, vállaljon új feladatokat.
  • Pozitív hozzáállás: a rugalmas, lelkes hozzáállást a megbízók nagyra értékelik.

Kérdésed van? Vedd fel velünk a kapcsolatot

Hasznos infók

Munkavállalás feltételei

Minden szükséges információ a diákmunkavállaláshoz

Bővebben

Mindent a jogaidról

A diákmunkára vonatkozó jelenleg hatályos törvények és jogszabályok.

Bővebben

Letölthető dokumentumok

Minden dokumentumot letölthetővé tettünk, ami a diákmunka vállaláshoz szükséges lehet.

Bővebben
Külföldi munkavállalók alkalmazása
Külföldi munkavállalók alkalmazása

Külföldi munkavállalók és diákok foglalkoztatása Magyarországon: szabályok, iratok, adózás.

Nyugdíjas munka 2026: szabályok és adózás
Nyugdíjas munka 2026: szabályok és adózás

Nyugdíj mellett dolgozna? Mutatjuk a szabályokat, adózást, béreket és a nyugdíjas szövetkezeteket.

Diákmunkából HR karrier: egy sikeres utánpótlás-nevelés története
Diákmunkából HR karrier: egy sikeres utánpótlás-nevelés története

A megfelelő környezetben a diákmunka egy sikeres karrier kezdete lehet. Erre kiváló példa Hosszú Dorina története.

Több generáció egy munkahelyen - előny vagy kihívás - Employer Branding Konferencián a MADS
Több generáció egy munkahelyen - előny vagy kihívás - Employer Branding Konferencián a MADS

Hogyan működhet együtt több generáció egy munkahelyen? HR és gyakorlati megoldások.

Gyakori kérdések és tévhitek a diákmunkáról 2026 - MADS
Gyakori kérdések és tévhitek a diákmunkáról 2026 - MADS

Gyakori tévhitek a diákmunkáról: Amit minden diáknak tudnia érdemes 2026-ban

Diákmunkák és karrierélmények a 2026-os Dunakanyari Diák Állásbörzén – MADS beszámoló
Diákmunkák és karrierélmények a 2026-os Dunakanyari Diák Állásbörzén – MADS beszámoló

Beszámoló a 2026-os Dunakanyari Diák Állásbörzéről, ahol a MADS csapata diákmunkáról, karrierindításról osztott meg tapasztalatokat.

Újdonság
Lili története a MADS-nél – diáktapasztalat a karrierindításban
Lili története a MADS-nél – diáktapasztalat a karrierindításban

Lili története jól mutatja, hogyan segíthet a diáktapasztalat magabiztosan elindulni a karrierépítésben és valódi szakmai tapasztalatot szerezni már egyetem alatt.

Diákmunka 2026 – minden fontos kérdés és válasz egy helyen
Diákmunka 2026 – minden fontos kérdés és válasz egy helyen

A diákmunka 2026-ban is az egyik legnépszerűbb munkavállalási forma a fiatalok körében. Itt megtalálod a legfontosabb szabályokat, a korhatárokat, a fizetéseket és az adózási tudnivalókat, hogy minden szükséges információt egy helyen megtalálj.